क्या आप अपने करियर में इतना काम करते हैं? यदि उत्तर हाँ है, तो विकास और संतुष्टि कुछ ऐसे पुरस्कार हैं जिनकी आप अपनी कड़ी मेहनत के लिए अपेक्षा करते हैं।
अधिक ऊंचाइयों के लिए प्रयास करने की इच्छा आपको अपने करियर के लक्ष्यों को पूरा करने के लिए प्रेरित करती है। जैसे ही आप अपने लक्ष्य तोड़ते हैं, आप अपने लिए नए लक्ष्य निर्धारित करते हैं। लेकिन हो सकता है कि आप हाल ही में ऐसा महसूस न करें। एक बार जो उत्साह आपने महसूस किया वह गायब है, और आप एक स्थान पर अटके हुए महसूस करते हैं। आप शायद करियर में ठहराव का अनुभव कर रहे हैं।
घबराओ मत। बहुत से लोग कभी न कभी करियर में ठहराव का अनुभव करते हैं। यह आपको तय करना है कि यह कैसे खेलता है। आप या तो इसे आप पर भारी पड़ने दे सकते हैं या बेहतर के लिए तालिकाओं को बदल सकते हैं।
करियर का ठहराव क्या है?
करियर में ठहराव किसी के काम में व्यस्तता की कमी है, जो आमतौर पर उनके करियर के विकास और विकास को प्रभावित करता है। कई लोग ऐसे करियर में फंस गए हैं जो ठप हो गया है।
जब उचित कार्रवाई नहीं की जाती है तो यह कार्यस्थल में उत्पादकता को प्रभावित करता है और आपको खुद को दूसरा अनुमान लगाने के लिए छोड़ देता है।
संकेत आप करियर में ठहराव का अनुभव कर रहे हैं
क्या आपकी नौकरी के ऐसे हिस्से हैं जो आपको पसंद नहीं हैं? शायद इसका संबंध कष्टप्रद ग्राहकों के साथ काम करने या सख्त समय सीमा को पूरा करने के दबाव से है। लेकिन आपकी नौकरी के कुछ हिस्से ऐसे भी हैं जिन्हें आप संजोते हैं।
यदि आप अब उन चीजों के बारे में उत्साहित नहीं हैं जो आप आमतौर पर अपने करियर के बारे में पसंद करते हैं, तो यह एक संकेत है कि आपका करियर गतिरोध में चला गया है। आइए गप्पी संकेतों की जाँच करें।
1. चुनौती की कमी
कार्यस्थल पर चुनौतियां विकास के अवसर हैं। जब आपके कार्य इतने आसान हो जाते हैं कि आपको देने के लिए खुद को धक्का नहीं देना पड़ता है, तो यह केवल कुछ समय की बात है जब काम उबाऊ हो जाता है।
यदि आप अपने करियर में ऊब चुके हैं, तो आप शायद इसे आगे बढ़ा चुके हैं, या आपको कम इस्तेमाल किया जा रहा है। किसी भी मामले में, आप आत्मसंतुष्ट होंगे क्योंकि कुछ भी रोमांचक नहीं है।
2. स्थिर आय
जैसे-जैसे आप अपने करियर की यात्रा में आगे बढ़ते हैं, आपकी कमाई में वृद्धि होती है। आपकी कड़ी मेहनत के लिए आपको मिलने वाले वित्तीय पुरस्कार ऊर्जा बूस्टर हैं। कभी-कभी, आप आश्चर्यचकित होते हैं कि जब आप आगे के वित्तीय लाभों पर ध्यान केंद्रित करते हैं तो आप कितना काम पूरा करते हैं।
जब आपकी कमाई और अन्य वित्तीय पुरस्कार नहीं बढ़ रहे हैं, तो ऐसा लगने लगता है कि आप आगे नहीं बढ़ रहे हैं। अगर आपके साथी आर्थिक रूप से आपसे बेहतर कर रहे हैं तो यह और भी बुरा हो जाता है। संकोच न करें वेतन वृद्धि के लिए पूछें अगर आप आश्वस्त हैं कि आप एक के लायक हैं।
तो, आप कुछ समय के लिए एक ही स्थिति में रहे हैं, और संगठन को आपके द्वारा प्रदान किए जाने वाले मूल्य के बावजूद आपको पदोन्नत नहीं किया गया है। आपके बाद कंपनी में शामिल हुए लोगों को पदोन्नति और वेतन वृद्धि भी मिल रही है।
यह एक स्पष्ट संकेत है कि आप एक जगह पर अटके हुए हैं जबकि हर कोई एक बड़े शीर्षक की ओर बढ़ रहा है। अब यह पता लगाने का समय है कि आपके साथ ऐसा क्यों हो रहा है, स्थिति को सुधारने का।
4. सगाई की कमी
संगठन ने आपको उस मूल्य के कारण काम पर रखा है जिसे आप अपने कौशल सेट के साथ तालिका में लाएंगे। लेकिन कुछ साल बाद, आप महसूस करते हैं कि आप अपने कौशल को अधिकतम नहीं कर रहे हैं।
यह आपको इस विचार से निराश कर सकता है कि आप एक डेड-एंड जॉब में हैं।
5. सीखने की कोई गुंजाइश नहीं
अपने कार्यस्थल पर एक नया कौशल-सेट सीखना और लागू करना आपके करियर में आपके द्वारा की गई प्रगति का एक हिस्सा है। हालांकि, कई कर्मचारी ऐसी कंपनियों में फंस गए हैं जिनके पास विकास के लिए बहुत कम या कोई अवसर नहीं है।
यदि आपकी वर्तमान स्थिति सीखने का अवसर प्रदान नहीं करती है, तो आप पुराने हो जाएंगे और आपके संगठन के लिए संसाधन नहीं रह जाएंगे। क्या अधिक? एक विकसित नौकरी बाजार में दरकिनार करना आसान है जो कौशल-सेट पर बहुत अधिक मूल्य रखता है।
6. आपके संगठन को हो रहा है नुकसान
एक व्यक्ति का करियर अटक सकता है यदि वह जिस संगठन के साथ काम कर रहा है वह नुकसान का सामना कर रहा है जो उन्हें नीचे की ओर भेज रहा है। इस बिंदु पर, आगे बढ़ना और कहीं और अवसरों की तलाश शुरू करना समझदारी होगी।
और ऐसा इसलिए है क्योंकि इस बात की कोई गारंटी नहीं है कि चीजें जल्द ही कभी भी दिखेंगी। जितना अधिक आप रुके रहेंगे, उतना ही अधिक उदासीन महसूस करेंगे।
करियर के ठहराव को दूर करने के 5 तरीके
यह चीजों को हिला देने और आपके करियर में आगे बढ़ने का समय है। आपके करियर के रुकने के संकेतों की पहचान करने के बाद, इस पेशेवर रट से बाहर निकलने के लिए आप कई उपाय कर सकते हैं। आपकी मदद करने के कुछ तरीके यहां दिए गए हैं।
1. एक स्पष्ट कैरियर लक्ष्य रखें
एक कारण यह है कि व्यक्ति अपने करियर में काफी पहले ही ठहराव का पता नहीं लगा पाते हैं, वह है एक स्पष्ट करियर लक्ष्य का अभाव। बहुत से लोगों से यह सवाल पूछा जाता है: 3-5 साल में आप खुद को कहां देखते हैं? लेकिन उनके पास कोई जवाब नहीं है, और ऐसा इसलिए है क्योंकि तस्वीर में करियर का कोई लक्ष्य नहीं है। वे केवल ज्वार के साथ जाना चाहते हैं।
करियर के लक्ष्य निर्धारित करना आपको अपनी प्रगति की निगरानी करने में मदद करता है। बताएं कि आप अपने करियर में क्या हासिल करना चाहते हैं और इसके लिए एक कार्य योजना बनाएं। यह आपको गतिरोध को दूर रखते हुए अपने प्रदर्शन और करियर के विकास को ट्रैक करने में मदद करेगा।
2. नई चुनौतियों की तलाश करें
जब आप अपनी भूमिका के लिए सभी उत्साह खो देते हैं, और यह नीरस हो जाता है, तो करियर की रट में क्रॉल करना आसान हो जाता है। आप अपने प्रबंधक या प्रोजेक्ट लीड के पास जा सकते हैं और एक नई चुनौती के लिए कह सकते हैं।
एक नई भूमिका या जिम्मेदारी मांगने से डरो मत जो आपको अपने वर्तमान कौशल में सुधार करने में मदद करेगी। आप समान रूप से एक नया विचार प्रस्तावित कर सकते हैं या एक नई परियोजना शुरू कर सकते हैं। आपको यह देखकर आश्चर्य होगा कि आपकी नई भूमिकाएँ आपको नए और रोमांचक तरीकों से खींचती हैं। यह विकास के अवसर पैदा करेगा जबकि आप अपनी नौकरी का सबसे अधिक आनंद लेंगे।
3. उद्योग परिवर्तन से अवगत रहें
हर साल, हमें विभिन्न उद्योगों में तकनीकी प्रगति और सुधार देखने को मिलता है। जो व्यक्ति अपने उद्योग में होने वाले परिवर्तनों से अवगत नहीं हैं, उनके लिए अपने पेशे में सामना करना मुश्किल होगा।
आपके कार्यस्थल में आपकी स्थिति चाहे जो भी हो, अपने उद्योग में प्रासंगिक बने रहने के लिए अपने कौशल को अपडेट करने के बारे में जानने में आपकी सहायता के लिए हमेशा नए अपडेट से अवगत रहें।
4. अपने कौशल को अपडेट करें
कौशल अधिग्रहण का एक हिस्सा है एक प्रभावी व्यक्तिगत विकास योजना, कैरियर के विकास का एक अभिन्न अंग। अपने चुने हुए करियर में प्रतिस्पर्धा से मेल खाने के लिए अपने कौशल को अपडेट करना आवश्यक है। आपने बैंकिंग या आईटी क्षेत्र में मूल प्रमाणपत्र के साथ शुरुआत की होगी। अपने खेल में शीर्ष पर रहने के लिए, आपको प्रासंगिक कौशल और प्रमाणन प्राप्त करने की आवश्यकता है जो आपको सीढ़ी पर चढ़ने में मदद करेंगे।
अपने पेशेवर कौशल में सुधार करना उद्योग परिवर्तनों के अनुकूल होने और करियर के ठहराव को दूर करने के तरीकों में से एक है। यह आपको कार्यस्थल और नौकरी के बाजार में नए अवसरों के लिए खोलता है।
5. कुछ नेटवर्किंग करें
उसी क्षेत्र के लोगों के साथ नेटवर्किंग करने से आप अपने करियर में अवसरों के द्वार खोल सकते हैं। जब आप अपने काम के क्षेत्र में अद्भुत लोगों के साथ दिमाग लगाते हैं, तो आप सीखते हैं और ऐसी जानकारी के लिए गुप्त हो जाते हैं जिसे आप अन्यथा नहीं जानते।
यदि आपका वर्तमान संगठन नीचे की ओर जा रहा है, और आपको किसी अन्य कार्यस्थल पर जाने की आवश्यकता है, तो आपका नेटवर्क काम आएगा। आप ऐसे पदों की तलाश कर सकते हैं जिनमें करियर के विकास की संभावना हो।
करियर के ठहराव को बेहतर के लिए मोड़ना
यदि आप अपने करियर में अटका हुआ महसूस कर रहे हैं, तो चीजों को बदलने और बदलाव करने के लिए आप खुद पर निर्भर हैं। ठहराव की भावना आपके करियर में एक महत्वपूर्ण क्षण हो सकता है, क्योंकि यह आपको चीजों को परिप्रेक्ष्य में रखने में मदद करता है।
आपकी अगली कार्रवाई आपको करियर की सीढ़ी तक ले जा सकती है या आपको एक अलग रास्ते पर ले जा सकती है जो आपके साथ अधिक प्रतिध्वनित होती है। यदि आप पहली बार में स्थिर महसूस नहीं करते तो आपको इसका अवसर नहीं मिलता।
क्या आपकी नौकरी आपको पहले से ज्यादा तनाव में डाल रही है? यहां बताया गया है कि आप अपनी नौकरी को फिर से पसंद करने के लिए क्या कर सकते हैं।
आगे पढ़िए
- काम और करियर
- रोजगार/कैरियर टिप्स
- नौकरी युक्तियाँ
- कार्यस्थल युक्तियाँ
क्रिस ओडोग्वु अपने लेखन के माध्यम से ज्ञान प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। एक भावुक लेखक, वह सहयोग, नेटवर्किंग और अन्य व्यावसायिक अवसरों के लिए खुला है। उनके पास मास कम्युनिकेशन (जनसंपर्क और विज्ञापन प्रमुख) में मास्टर डिग्री और मास कम्युनिकेशन में स्नातक की डिग्री है।
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