आज के श्रम बाजार में एआई प्रौद्योगिकी के तेजी से विकास का सामना करते समय, नियोक्ता शायद स्वचालित प्रक्रियाओं के बारे में सोचते हैं जो काम को आसान, तेज और अधिक कुशल बनाती हैं। दूसरी ओर, कर्मचारियों को शायद अपनी नौकरी खोने और मशीन द्वारा प्रतिस्थापित किए जाने का डर है।
जबकि आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस को काम करने के अधिक प्रभावी और तेज तरीके से शारीरिक श्रम को बदलने के लिए डिज़ाइन किया गया है, यह कार्यक्षेत्र में मानव इनपुट की आवश्यकता को ओवरराइड नहीं कर सकता है। इस लेख में, आप देखेंगे कि कार्यस्थल में मनुष्य अभी भी अत्यधिक मूल्यवान क्यों हैं और कृत्रिम बुद्धि द्वारा पूरी तरह से प्रतिस्थापित नहीं किया जा सकता है।
1. एआई में इमोशनल इंटेलिजेंस की कमी है
भावनात्मक बुद्धिमत्ता एक विशिष्ट कारक है जो मनुष्यों को कार्यस्थल में हमेशा के लिए प्रासंगिक बनाती है। कार्यक्षेत्र में भावनात्मक बुद्धिमत्ता के महत्व पर अधिक जोर नहीं दिया जा सकता है, खासकर ग्राहकों के साथ व्यवहार करते समय।
सामाजिक प्राणी के रूप में, मनुष्यों की एक बुनियादी, नकारा न जा सकने वाली आवश्यकता है अपने प्रकार के लोगों के साथ भावनात्मक जुड़ाव की आवश्यकता। हम शामिल पार्टियों के बीच कई हार्मोन और भावनाओं के रासायनिक और जैविक संपर्क के माध्यम से इस संबंध को प्राप्त करते हैं। एआई के पास यह नहीं है क्योंकि इसमें सॉफ्टवेयर और चिप्स शामिल हैं, न कि जैविक कोशिकाएं।
अच्छे व्यवसाय के मालिक और कंपनी के अधिकारी कर्मचारियों और ग्राहकों की भावनाओं को आकर्षित करने के महत्व को समझते हैं। एक मशीन मानव कनेक्शन के ऐसे स्तरों को प्राप्त नहीं कर सकती, जबकि एक मानव के रूप में, होते हैं अपनी भावनात्मक बुद्धिमत्ता को बढ़ाने के तरीके.
भले ही एआई मशीनों को मनुष्यों को जवाब देने के लिए कितनी अच्छी तरह से प्रोग्राम किया गया हो, यह संभावना नहीं है कि मनुष्य कभी भी इन मशीनों के साथ इतना मजबूत भावनात्मक संबंध विकसित करेंगे। इसलिए, एआई इंसानों की जगह नहीं ले सकता है, खासतौर पर दूसरों के साथ जुड़ना व्यापार के विकास के लिए महत्वपूर्ण है।
2. एआई केवल इनपुट किए गए डेटा के साथ काम कर सकता है
एआई केवल प्राप्त डेटा के आधार पर कार्य कर सकता है। इससे ज्यादा कुछ भी इसे संभालने से ज्यादा ले जाएगा, और मशीनों को उस तरह से नहीं बनाया गया है। इसलिए, जब मशीन में इनपुट किए गए डेटा में कार्य का एक नया क्षेत्र शामिल नहीं होता है, या इसके एल्गोरिथ्म में अप्रत्याशित परिस्थितियां शामिल नहीं होती हैं, तो मशीन बेकार हो जाती है।
टेक और मैन्युफैक्चरिंग उद्योगों में ये स्थितियां आम हैं, और एआई बिल्डर्स लगातार अस्थायी वर्कअराउंड खोजने की कोशिश करते हैं। यह विचार कि एआई उपकरण किसी भी स्थिति के अनुकूल होंगे, कई में से एक है कृत्रिम बुद्धि के आसपास आम मिथक.
इसलिए, यदि आपको डर है कि एआई सभी उद्योगों में घुसपैठ कर सकता है और आपके पेशेवर कौशल की मांग को समाप्त कर सकता है, तो आप निश्चिंत हो सकते हैं कि ऐसा नहीं होगा। मानव तर्क और मानव मस्तिष्क की विश्लेषण, निर्माण, सुधार, पैंतरेबाज़ी और जानकारी एकत्र करने की शक्ति को एआई द्वारा आसानी से दोहराया नहीं जा सकता है।
3. एआई की रचनात्मक प्रक्रिया इसे प्राप्त होने वाले डेटा तक सीमित है
रचनात्मक अवधारणाओं और काम करने के तरीकों पर विचार-मंथन करते समय, AI में इस मानवीय क्षमता का अभाव होता है, क्योंकि जैसा कि पहले से ही स्थापित है, AI केवल प्राप्त डेटा के साथ काम कर सकता है। इसलिए, यह काम करने के नए तरीके, शैली या पैटर्न के बारे में नहीं सोच सकता है और दिए गए टेम्प्लेट तक ही सीमित है।
नियोक्ता और कर्मचारी जानते हैं कि कार्यक्षेत्र में रचनात्मकता कितनी महत्वपूर्ण है। रचनात्मकता उबाऊ, दोहराए जाने वाले कार्यों के बजाय कुछ नया और अलग करने की सुखद अनुभूति प्रदान करती है जिसमें एआई को कार्य करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। रचनात्मकता नवाचार का आधार है।
रचनात्मक सोच से संबंधित बॉक्स के बाहर सोचने की क्षमता है। मशीनों को "बॉक्स के भीतर सोचने" के लिए डिज़ाइन किया गया है। इसका मतलब है कि एआई उपकरण केवल उनके दिए गए डेटा के हुक्म के भीतर काम कर सकते हैं।
दूसरी ओर, मनुष्य बॉक्स के बाहर सोच सकते हैं, विभिन्न माध्यमों से जानकारी प्राप्त कर सकते हैं और बहुत कम या कोई उपलब्ध डेटा के साथ जटिल समस्याओं का समाधान नहीं कर सकते हैं। चूंकि एआई के पास बॉक्स से बाहर सोचने और नवाचार के लिए रचनात्मक विचार उत्पन्न करने की क्षमता नहीं है, इसलिए एआई कार्यक्षेत्र में मनुष्यों को नहीं ले सकता है।
4. एआई में सॉफ्ट स्किल नहीं है
सॉफ्ट स्किल्स कार्यक्षेत्र में प्रत्येक कार्यकर्ता के लिए जरूरी हैं। उनमें टीम वर्क, विस्तार पर ध्यान, महत्वपूर्ण और रचनात्मक सोच, प्रभावी संचार और पारस्परिक कौशल शामिल हैं, लेकिन कुछ का उल्लेख करने के लिए। इन सॉफ्ट स्किल्स की मांग है हर उद्योग में, और पेशेवर रूप से सफल होने के लिए आपको उन्हें विकसित करना चाहिए।
इन कौशलों को धारण करने के लिए मनुष्यों को सिखाया और आवश्यक है; स्थिति की परवाह किए बिना उन्हें विकसित करना सभी के लिए मूल्यवान है। कंपनी के अधिकारियों को फलने-फूलने के लिए उनकी जरूरत होती है, जैसा कि किसी भी उद्योग में फील्ड वर्कर्स की एक टीम करती है। इसलिए, ये सॉफ्ट स्किल्स आपको एआई के मुकाबले कार्यक्षेत्र में ऊपरी हाथ देती हैं।
हालांकि, कृत्रिम बुद्धिमत्ता वाली मशीनों के लिए सॉफ्ट स्किल्स अलग-थलग हैं। एआई कार्यस्थल के विकास और विकास के लिए महत्वपूर्ण इन सॉफ्ट स्किल्स को विकसित नहीं कर सकता है। इन कौशलों को विकसित करने के लिए उच्च स्तर के तर्क और भावनात्मक बुद्धिमत्ता की आवश्यकता होती है।
5. मनुष्य एआई कार्य करते हैं
मानव बुद्धि के बिना कोई कृत्रिम बुद्धिमत्ता नहीं होगी। आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस शब्द का अर्थ है कि मनुष्य इसे डिजाइन करते हैं। मनुष्य कोड की पंक्तियाँ लिखता है जिसके साथ AI विकसित किया गया है। एआई मशीनें जिन डेटा के साथ काम करती हैं, वे मनुष्यों द्वारा इनपुट किए जाते हैं। और यह मनुष्य ही हैं जो इन मशीनों का उपयोग करते हैं।
जैसे-जैसे एआई एप्लिकेशन बढ़ता रहेगा, वैसे-वैसे इंसानों की सेवाएं भी बढ़ेंगी। किसी को मशीन की एआई प्रक्रियाओं को डिजाइन करना है, इन मशीनों को बनाना है, संचालित करना है और उनका रखरखाव करना है। यह केवल मनुष्य ही कर सकते हैं। इन तथ्यों के आधार पर, आप कार्यस्थल में एआई के मनुष्यों पर हावी होने की किसी भी अटकल को साहसपूर्वक खारिज कर सकते हैं।
6. एआई मानव क्षमता और बुद्धिमत्ता के पूरक के लिए है, इसका मुकाबला करने के लिए नहीं
आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस एप्लिकेशन वास्तव में कार्यस्थल में जमीन हासिल कर रहे हैं, और वे आज लोगों द्वारा की जाने वाली कई नौकरियों की जगह लेंगे। हालाँकि, इसके द्वारा किए जाने वाले कार्य दोहराए जाने वाले कार्यों तक सीमित होते हैं जिनके लिए कम तीव्र तर्क की आवश्यकता होती है। इसके अतिरिक्त, कार्यस्थल की बढ़ती माँगों से मनुष्यों के लिए नई भूमिकाएँ बनेंगी क्योंकि दुनिया एक अधिक एकीकृत तकनीकी परिदृश्य की ओर बढ़ रही है।
द्वारा एक रिपोर्ट विश्व आर्थिक मंच दिखाता है कि एआई वाली मशीनें 2025 में लगभग 85 मिलियन नौकरियों को बदल देंगी, उसी वर्ष लगभग 97 मिलियन नौकरियां एआई की बदौलत उपलब्ध कराई जाएंगी। तो, बड़ा सवाल यह है कि मनुष्य एआई द्वारा प्रतिस्थापित किए जाने के बजाय उसके साथ कैसे काम कर सकता है? हमारा फोकस यही होना चाहिए।
क्योंकि इस वर्तमान युग में, एआई के बिना जीना असंभव नहीं तो मुश्किल होगा, और इंसानों के बिना आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस नहीं होगा। आगे की सोच रखने वाले संगठन पहले से ही उत्पादकता और नवाचार के उच्च स्तर को प्राप्त करने के लिए मानवीय क्षमताओं और एआई को शामिल करने के तरीके विकसित कर रहे हैं।
एआई के साथ काम करना सीखें, इससे डरें नहीं
आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस से डरने की कोई बात नहीं है। हालाँकि, आपको अपने खेल को एआई द्वारा प्रतिस्थापित नहीं करने के लिए कदम उठाना चाहिए। अपस्किल, अपने क्षेत्र में नवीनतम रुझानों के साथ अद्यतित रहें, और नवीन और रचनात्मक बनें। इस तरह, आप एक ऐसी संपत्ति होंगे जिसे कोई भी नियोक्ता खोने का जोखिम नहीं उठाएगा।
तो अगली बार जब आप सुनें कि कैसे कृत्रिम बुद्धिमत्ता मनुष्यों को कार्यबल से खत्म करने की धमकी देती है, तो इस लेख को देखें और निश्चिंत रहें कि मनुष्यों के पास हमेशा ऊपरी हाथ एआई होगा।